همه چیز درباره دستگاه اثر انگشت ورود و خروج و تشخیص چهره
تاریخ انتشار: ۲ مرداد ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۳۰۱۹۹۶
به گزارش بازرگانی خبرگزاری مهر، هر شرکت یا سازمان باید از نحوه گذراندن وقت کارکنان خود آگاهی داشته باشد تا بداند که چند ساعت کار مفید انجام شده است و همچنین حقوق کارکنان را به‌صورت عادلانه پرداخت کند. خوشبختانه سیستم‌های بسیاری برای پیگیری تردد کارکنان وجود دارد که می‌تواند این امر را محقق کند. انواع سیستم‌های حضور و غیاب و سیستم‌های ورود خروج کارکنان، نمونه‌هایی از برنامه‌های بررسی تردد کارکنان در شرکت‌ها، سازمان‌ها و مجموعه‌های کاری متنوع هستند که می‌توان از آن‌ها استفاده کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
«نانوواچ» یکی از ارائه کنندگان سیستم‌های تردد کارکنان در کشور است که سیستم‌های مختلفی را در این زمینه ارائه کرده است. اگر شما نیز به دنبال یک سیستم حضور و غیاب یا ورود و خروج مناسب هستید، با ما همراه شوید تا محصولات نانوواچ در این زمینه‌ها را بررسی کنیم.
نرم افزار حضور و غیاب آنلاین و نحوه کارکرد آننرم افزار حضور و غیاب آنلاین، همانطور که از نام آن هم پیدا است، به بررسی حضور و غیاب کارکنان یک مجموعه به‌صورت آنلاین اشاره دارد. یعنی شما صرفاً با اتصال به اینترنت می‌توانید حضور و غیاب کارکنان خود را بررسی کنید. انواع نرم افزار حضور و غیاب آنلاین ارائه شده توسط نانوواچ به قرار زیر هستند:
پنل حضور و غیاب آنلاین تحت وب
پنل تحت وب، بر روی اینترنت قابل دسترسی هستند و نیازی نیست تا برای ثبت اطلاعات ورود و خروج، برنامه‌ای را روی گوشی یا کامپیوتر خود نصب کنید. برای استفاده از این پنل، فقط باید به محیط نرم‌افزار حضور و غیاب سازمان خود در سطح اینترنت وارد شوید و اطلاعات خود را وارد کنید. تمام افراد یک مجموعه کاری می‌توانند از این سیستم برای ثبت حضور و غیاب خود بهره بگیرند.
نرم افزار حضور و غیاب آنلاین تحت موبایل
منظور از نرم افزار حضور و غیاب آنلاین تحت موبایل، برنامه‌هایی است که باید روی موبایل کارکنان نصب شوند. این نرم‌افزارها بیشتر تحت عنوان «اپلیکیشن حضور و غیاب» شناخته می‌شوند. با توجه به اینکه گوشی‌های موبایلی که افراد از آن‌ها استفاده می‌کنند، ممکن است دارای سیستم عامل اندروید «Android» یا آی او اس «IOS» باشند.
بنابراین انواع نرم افزار حضور و غیاب آنلاین تحت موبایل ارائه شده توسط نانوواچ، هم در نسخه اندروید و هم در نسخه آی او اس قابل دسترسی هستند. برای استفاده از این سیستم‌ها، باید اپلیکیشن حضور و غیاب اندروید یا آی او اس را بسته به نوع گوشی‌تان، روی آن نصب کنید. آن‌گاه با اتصال به اینترنت، می‌توانید برنامه حضور و غیاب نصب شده روی گوشی‌تان را اجرا کرده و حضور و غیاب خود را ثبت کنید.
نرم‌افزارهای حضور و غیاب به تجهیزات و دستگاه‌های فیزیکی نیاز ندارند. بلکه به‌صورت آنلاین می‌توان از آن‌ها استفاده کرد. برخی از سازمان‌ها از چنین سیستم‌هایی برای ثبت حضور و غیاب کارکنان خود بهره می‌گیرند.
نحوه کارکرد دستگاه اثر انگشت ورود و خروج در سازمانهادستگاه اثر انگشت ورود و خروج، همانطور که از نام آن هم مشخص است، دستگاهی است که می‌تواند ورود و خروج کارکنان را از روی اثر انگشت آن‌ها ثبت کند. به این صورت که دستگاه در قسمت ورودی شرکت یا سازمان نصب می‌شود و کارکنان قبل از ورود به شرکت یا سازمان، دست خود را روی محل تشخیص اثر انگشت دستگاه قرار می‌دهند تا ورود آن‌ها ثبت شود.
کارمندان همین عمل را در هنگام خروج از شرکت یا سازمان نیز انجام می‌دهند. دستگاه اثر انگشت ورود و خروج نانوواچ برای همین منظور ارائه شده است. بنابراین اگر شما خواهان استفاده از چنین سیستمی هستید، می‌توانید از محصول اثر انگشت نانوواچ در این زمینه استفاده کنید.
دستگاه اثر انگشت ورود و خروج
دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره چیست و چه مزایایی دارد؟دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره نیز دستگاهی است که حضور غیاب کارکنان یک مجموعه کاری را از روی چهره آن‌ها ثبت می‌کند. این دستگاه نیز در محل ورود به شرکت یا سازمان نصب می‌شود. آن‌گاه کارکنان قبل از ورود به شرکت یا سازمان، چهره خود را روبه‌روی دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره می‌گیرند تا چهره ایشان شناسایی شود. آن‌گاه حضور آن‌ها ثبت می‌شود.
این موضوع باید در هنگام خروج از شرکت یا سازمان نیز برای ثبت غیاب کارکنان صورت بگیرد. مدیران می‌توانند از روی نرم‌افزار این دستگاه، به حضور و غیاب و ساعت ورود و خروج کارکنان خود پی ببرند. دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره نانوواچ برای این منظور در دسترس قرار دارد. دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره نانوواچ برای تمام سازمان‌ها و ارگان‌ها با هر تعداد نیرو یا پرسنل قابل استفاده است و محدودیتی ندارد.
دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره
انواع سیستم‌های ورود و خروج یا حضور و غیاب وجود دارند که موارد معرفی شده، تنها چند مورد از آن‌ها هستند که استفاده از آن‌ها در شرکت‌ها، سازمان‌ها و کسب‌وکارهای مختلف رایج است.
چه نوع سیستم حضور و غیاب را انتخاب کنیم؟انتخاب سیستم حضور و غیاب مناسب به نوع شرکت یا سازمانی که در آن فعالیت دارید بستگی دارد. در واقع برای سازمان‌هایی که در آن‌ها امنیت در اولویت قرار دارد و امکان سو استفاده از امنیت وجود دارد، از انواع سیستم یا دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره استفاده می‌شود. اما برای شرکت‌ها یا سازمان‌هایی که حساسیت کمتری روی امنیت دارند، می‌توان از انواع دستگاه اثر انگشت ورود و خروج استفاده کرد.
در مورد شرکت‌ها یا کسب‌وکارهای کوچک‌تری که در آن‌ها فقط پیگیری حضور و غیاب اهمیت دارد، می‌توان از سیستم‌های نرم‌افزاری مبتنی بر وب یا موبایل برای ثبت حضور و غیاب یا ورود و خروج کارکنان استفاده کرد. بنابراین شما نیز می‌توانید برحسب سطح امنیت واحد کاری خود، از سیستم مناسبی برای حضور و غیاب استفاده نمائید.
این مطلب، یک خبر آگهی بوده و خبرگزاری مهر در محتوای آن هیچ نظری ندارد.
کد خبر 5845009منبع: مهر
کلیدواژه: دستگاه حضور و غیاب کسب و کار تولید نرم افزار کسب و کار کسب و کارهای اینترنتی اسپانیا بلیت هواپیما ابزار برقی مجمع عمومی صنعت ساختمان پروازهای خارجی کارت ویزیت وزارت امور خارجه ماشین ابزار ساختمان سازی شبکه های اجتماعی ترجمه دستگاه حضور و غیاب تشخیص چهره شرکت یا سازمان غیاب کارکنان خروج کارکنان کارکنان خود سازمان ها آن ها ثبت برای ثبت سیستم ها شرکت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.mehrnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «مهر» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۳۰۱۹۹۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
محمدحسین لطیفی :تکنیک مهم نیست دل فیلمساز رامی‌خریم/روی نقاط اختلاف انگشت نگذاریم
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، محمدحسین لطیفی نویسنده، کارگردان و دبیر نخستین جشنواره فیلم «رضوان» در حاشیه نشست خبری این جشنواره با اشاره به اینکه گستره فیلم های دینی شامل همه فیلم ها با مضمون محبت، انسانیت، گذشت، ایثار و … می‌شود، به خبرنگار مهر گفت: اگر از صفر تا ۲۰ به دینی بودن یک فیلم نمره بدهیم، متوجه مرحله مرحله بودن این نگاه به فیلم می‌شویم مثلاً یک فیلم نمره ۵ و فیلمی دیگر نمره ۱۰ می‌گیرد اما هیچیک از این فیلم ها از گستره فیلم دینی خارج نمی‌شوند و تقریباً اکثر آثار اینگونه‌اند.
مهر نوشت: این کارگردان با اشاره به اینکه شیوه‌های مختلف در پرداخت به حضور خدا در فیلم‌ها وجود دارد، عنوان کرد: مساله اصلی و نکته من این است که آیا خدا در یک فیلم حضور دارد و خدا با آن کاراکتر هست؟ خدا برای هر کسی یک معنا دارد اما این به معنای حضور خدا از اول تا آخر در یک فیلم نیست چرا که اقتضای درام این است که مثلاً یک آدم به حضیض ذلت و بدبختی برسد اما کاراکتر فیلم در جایی احساس می‌کند خدا او را فراموش نکرده و این ارتباط به او آرامش می‌دهد. از این رو شیوه های مختلف در نوع پرداخت به حضور خدا وجود دارد.
وی درباره ویژگی‌های یک جشنواره دینی مطرح کرد: جشنواره دینی تنها تبلیغ دین نیست ولی تبلیغ دین هم در آن دیده می‌شود مثلاً در فیلم «سفر سبز» نه آن کشیش مسیحی آمده است تا حاج رضا را مسیحی کند نه حاج رضا آمده است تا کشیش مسیحی را مسلمان کند، مهم این است که در نسبت با سایر ادیان ما یک افق دید با ۲ تعلیم متفاوت داریم و باید توجه داشته باشیم چقدر به هم نزدیک هستیم. نقاط اختلاف ما کم است پس بهتر است روی نقاط اختلاف انگشت نگذاریم به عنوان مثال در «از کرخه تا راین» حاتمی کیا، سعید در یک کلیسا نماز می‌خواند. به نظرم فیلمسازها باید به مواردی از این دست توجه کنند.
کارگردان فیلم «غریب» با اشاره به اینکه حمایت های خوبی از جشنواره فیلم «رضوان» شده است، گفت: بالاخره در طول سال جوانانی در کشور هستند که در جاهای مختلفی فیلم می‌سازند و ممکن است دیده نشوند و نتوانند عرض اندام کنند از این رو جشنواره فیلم رضوی مأمنی است برای اینکه بیایند و عرض اندام کنند. در اینجا دنبال نمره ۱۰۰ دادن به تکنیک فیلم‌ها نیستیم و اول دل فیلمساز را می‌خریم.
لطیفی در پایان درباره فعالیت های اخیرش در زمینه کارگردانی فیلم یا سریال گفت: قدیمی ها می‌گفتند «صداش در میاد نگران نباشید» اما فعلاً زمان مناسبی برای صحبت کردن راجع به کارهایم نیست.
۲۲۰۵۷
برای دسترسی سریع به تازه‌ترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1901607
مدیررسانهای پرسپولیس: سپاهان به جای شکایت بیجا، عذرخواهی کند